2月28日至3月1日，蘭州裕隆氣體股份有限公司組織開展了“2025年期新人培訓訓練營”活動。此次訓練營匯聚了來自新疆、陜西等多個區域的營銷團隊新成員，為公司營銷團隊注入了新鮮活力。

在培訓歡迎儀式上，尹愛華董事長代表公司全體同仁熱烈歡迎新成員的到來。他指出，新成員的加入是公司邁向新階段的重要一步，在這個充滿機遇與挑戰的時代，裕隆氣體作為西北行業領軍者，一直致力于為客戶提供優質產品和服務，而新同事帶來的新活力、新思維和新創造力，將成為公司在營銷領域不斷創新、突破自我，開拓更廣闊市場的重要力量。董事長強調，裕隆氣體是一個充滿機會和挑戰的平臺，只要努力付出，就能收獲成功，希望新同事們能與公司共同成長，為未來發展貢獻力量，期待他們在不久的將來努力成為裕隆氣體的驕傲和行業精英。

本次培訓內容豐富多樣，涵蓋企業文化及市場發展趨勢、人事行政與財務制度、主營產品應用領域和場景、二氧化碳產品工藝流程、銷售日常作業管理規范、安全生產知識、質量意識與責任、客服業務與物流派單流程、新客戶開發及招投標操作流程等諸多方面，旨在幫助新成員全面了解公司業務，更快提升專業素養。

培訓期間，學員們分成四個戰隊，根據培訓內容積極互動，展開小組競賽 。培訓結束后，依據學習表現得分依次評選出了團隊優勝獎、個人一等獎、二等獎和三等獎四個獎項，對表現優異的團隊和個人予以表彰，激勵新成員在未來工作中持續奮進。

此次新人培訓訓練營的組織，不僅讓新成員對公司有了整體的了解，也為他們適崗履職打下了堅實基礎，相信在這些新生力量的助力下，裕隆氣體在行業發展的道路上將走得更穩、更遠。